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El dato surge de un informe presentado por la Municipalidad en el marco del Día Internacional de la Mujer. Durante el último año se realizaron 3.330 intervenciones y se reforzaron políticas de prevención, asistencia y capacitación en toda la ciudad.
En el marco del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, la Dirección de Género y Disidencias de la Municipalidad de Santa Fe presentó un informe sobre las políticas públicas implementadas durante 2025.
El documento revela que durante el último año se registraron 3.330 intervenciones por situaciones de violencia de género, lo que representa un aumento del 20% respecto de 2024. Desde el área señalaron que el incremento también refleja una mayor visibilización y denuncia de estas problemáticas en la ciudad.
El trabajo se desarrolla de manera articulada con más de 30 instituciones, combinando la atención en situaciones de emergencia con tareas de acompañamiento administrativo y acciones de formación y prevención.
Asistencia, prevención y herramientas de protección
El balance anual destaca distintas estrategias implementadas para proteger y asistir a personas en situación de riesgo.
Entre las principales acciones se encuentran la entrega de 436 dispositivos de seguridad, entre ellos 378 activaciones del sistema digital “Código Violeta” y 58 botones antipánico físicos.
Además, se abordaron 700 casos vinculados a la promoción de derechos, que incluyeron trámites relacionados con la Ley 5110, salud sexual, acceso a la alimentación y procesos de rectificación de DNI.
En materia de formación, más de 2.900 personas participaron en 40 instancias de capacitación, que abarcaron desde la Ley Micaela para empleados públicos hasta talleres sobre violencia digital en escuelas secundarias.
Presencia territorial en barrios y espacios públicos
Durante 2025, uno de los ejes de trabajo fue el fortalecimiento de la presencia territorial. A través del dispositivo Punto Violeta y el equipo de territorio, se realizaron intervenciones en más de 28 barrios y en 83 espacios públicos de la ciudad.
Las acciones de prevención también se extendieron a ámbitos de recreación y ocio. Las campañas en bares, eventos y boliches alcanzaron a unas 150.000 personas, con el objetivo de promover entornos nocturnos más seguros.
Programas de inclusión y trabajo con varones
El informe también destaca iniciativas orientadas a la transformación cultural y la inclusión social.
El espacio de Nuevas Masculinidades trabajó con 100 varones en procesos de reflexión y revisión de conductas violentas. En paralelo, el programa Nueva Oportunidad permitió que 45 mujeres y personas de la diversidad participaran en talleres de formación en oficios.
Los desafíos para 2026
Desde la Dirección de Género y Disidencias señalaron que el incremento del 20% en los casos registrados plantea el desafío de fortalecer la articulación entre el sector público y privado.
Para 2026, el objetivo será profundizar las Rondas Diversas y los talleres territoriales, con el fin de ampliar la red de contención y brindar respuestas más rápidas y descentralizadas ante una demanda de asistencia que continúa en crecimiento.
